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専従者を辞めてパートに出て扶養に戻る場合

専従者として専従者給与を得ていました。専従者を辞めパートに出て扶養に戻りたいのですが、その際の手順、注意点などがありましたら教えてください。よろしくお願いいたします。

経理・記帳・仕訳

投稿日：2026/04/04
回答件数：2件

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税理士・会計事務所からの回答

平賀大二郎税理士事務所
東京都新宿区高田馬場1丁目31番8号高田馬場ダイカンプラザ805
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ご質問の件、青色事業専従者をやめる場合の手続き（手順）と注意点について回答します。

（1）手続き

　①専従者をやめる月から専従者給与の支払いをやめる
　　原則としては、これだけとなりますが、下記②③についても検討ください。

　②あなた以外に給与支払いがない場合は、「給与支払い事務所廃止届」を提出します。
　　
　③「青色事業専従者変更届」にあなたの給与を0として届け出る。変更理由は専従者を
　　やめる、など税務署側でわかるように記入。

（2）注意事項
　①今年1月から支払った専従者給与が6ケ月超あれば全額が経費計上できますが、6か月以下
　　ですと特別な場合を除き経費計上ができません。

　②年収、諸条件によっては扶養に入ることは可能となります。

ご参考になれば幸いです。
回答日：2026-04-04
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相田会計事務所
東京都文京区千石３－１４－５パークハイム千石４０３
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青色専従者としてもっぱら従事していることが経費算入要件の一つとなります。

https://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/taxanswer/shotoku/2075.htm

他の要件等見ていただき、損金になるかならないか、そもそも気にしないか、気にするのであれば、どこまでが許容範囲か、といったことを事前にせいりし、ご主人にご説明されてはいかがでしょうか。ご参考までに。
回答日：2026-04-04
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